118: un nuovo licenziamento e 5 reintegri La Sise, la società che gestisce il servizio di emergenza 118 in Sicilia, combatte contro i fannulloni. Sono stati già 99 i licenziamenti a cui si aggiunge quello di un’altra dipendente e si arriva a quota 100. Non solo, i vertici della Siste hanno anche deciso di resistere alle cinque ordinanze di reintegro al lavoro emesse dal tribunale del lavoro per alcuni dipendenti che erano stati licenziato lo scorso novembre.
L’ultima dipendente ad essere licenziata è una donna che aveva chiesto di non lavorare dal 12 gennaio al 16 aprile per motivi di salute. Il medico fiscale attivato dal Sise, però, ha accertato che la donna godeva di ottima salute e quindi poteva regolarmente lavorare. Sarebbe dovuta rientrare in servizio tre giorni dopo la visita fiscale. La donna, però, si era rivolta al medico di famiglia, ottenendo un certificato di “continuazione di malattia” chiedendo, questa volta, di assentarsi addirittura fino al 28 aprile. Da qui è partita la procedura del licenziamento.
Casi analoghi avevano portato ad altri licenziamenti lo scorso autunno. Cinque di ei dipendenti licenziati, però, ora hanno ottenuto il reintegro dal giudice del tribunale del lavoro di Palermo. Secondo l’ordinanza del tribunale, infatti, l Sise non avrebbe dimostrato la sussistenza del giustificato motivo di licenziamento. E si infiamma lo scontro legale
La Sise ha anche avviato un altro braccio di ferro con un’altra categoria particolare di assenteisti. Nei mesi scorsi – dicono – sono state licenziate 15 persone che, subito dopo essere stati assunti, avevano presentato certificati attestanti diversi tipi di invalidità. Siccome il personale era stato assunto solo per le ambulane e non esistono uffici dove poterli trasferire, queste persone sono state licenziate.
30 / 05 / 2008
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